Hur man beslutar om en karriär (även om du inte vet vad du vill)

Redaktörens anmärkning: Tiderna har förändrats sedan detta publicerades första gången! Det här inlägget var inriktat på kandidater när vår ekonomi betraktades som en ”rekryteringsmarknad” – arbetssökande var rikliga, arbetet var knappt. knäppte upp som fisk i ett fat. Vår blogg fokuserar nu på hur man kan hjälpa rekryterare och HR-chefer att hitta de bästa kandidaterna för öppna positioner. Det är vårt uppdrag med vår chattplattform. Rekryterare, vi tycker att den här artikeln är bra att dela med dina potentiella kandidater som fortfarande är mellan karriärer, kämpar för att bestämma var de ska lägga sina energier, eller arbetssökande som inte känner igen sina egna mjuka färdigheter och hur man sätter dem ihop i en karriär. Ta en titt och berätta vad annars tycker du att dina kandidater behöver veta i kommentarerna! Att välja rätt karriär är knepigt. Ekonomen Neil Howe uppskattar att endast fem procent av människorna hittar en bra karriärmatch vid första försöket. Och även utöver denna kyliga stat finns det så mycket externt press att landa det perfekta jobbet, följa din passion och bli super framgångsrik i slutet av 20-talet. Det är inte konstigt att de flesta kallsvettas när de blir frågade: ”Vad vill du vara när du växer upp?” Men att besluta om en karriär kan förenklas till tre grundläggande problem. Erövra dessa och du kommer dramatiskt att öka dina chanser att hitta jobbet som är rätt för dig.

Problem nr 1: Du har inte tillräckligt med information

Det finns bokstavligen tusentals karriärer – några av dem kan vara vid den perfekta korsningen av vad du är bra på, vad du älskar och vad som efterfrågas. Det är fantastiskt hur många framgångsrika människor som inte visste att deras drömjobb fanns ens när de var yngre. För att bekämpa detta problem, prova detta: ägna en timme varje dag i en vecka (eller heck, en månad!) om ren forskning. Kolla in karriärutforskningssidor, topplistor, dina favoritbloggar eller till och med ett nytt avsnitt i tidningen. Ditt uppdrag? Skriv ner alla jobb som fångar ditt öga. Detta minimal rutin kommer att höja din lista över karriäridéer.

Problem # 2: Du vet inte vad du vill

Det finns en man y fantastiska jobb i världen. Men det finns färre bra jobb som passar dig. Att skapa en bra koppling mellan dig själv (dina värderingar, intressen, personlighet, etc.) och en karriär kan vara svårt. För vissa människor kan personlighetstester upptäcka om du är en introvert eller extrovert, eller hjärtat till hjärtan med en karriär. rådgivare kan starta det här steget. Men om du har lite tid, pengar eller tålamod, bedöm karriäridéer med den här praktiska checklistan:

  1. Låter den här karriären intressant?

Som författaren Cal Newport så vältaligt har förespråkat, du behöver inte vara passionerat head-over-heels för en karriär för att trivas. (Att följa en passion kan faktiskt vara ett stort misstag.) En karriär bör dock verkligen intressera dig på tarmnivå. Det är ett bra tecken om du hör om ett jobb och tänker, ”Ja, berätta mer om det!”

  1. Innebär denna karriär arbete som du kan vara bra på?

Många du kan lära dig färdigheter om du ägnar dig åt tiden, men att bedriva en karriär som aktivt strider mot dina naturliga tendenser är en gigantisk misslyckande som väntar på att hända. Om du är en introvert forskningstyp, tvinga dig inte till ett säljjobb – oavsett hur coolt det låter. Likaså kommer storbildsmänniskor inte att finna lycka i ett litet detaljjobb. Om själva arbetet kolliderar med din personlighet eller skicklighet, fortsätt.

  1. Uppfyller denna karriär dina väsentliga behov ?

Vad du behöver från en karriär kan inkludera allt från grundlön och utbildningskrav till mer komplicerade problem relaterade till funktionshinder, familjesituation, religiösa övertygelser och mer. När du har spikat ner vad du vill ha från ditt jobb kan du matcha dessa behov till karriäralternativ. Till exempel, om en sexsiffrig inkomst är högst upp i din prioritetslista, kap välja ett område där du med fördel kan tjäna den typen av pengar (tänk på vetenskap, hälso- och sjukvård, teknik, affärer) och undvika lotteribranscher (som filmskapande och modedesign) där bara ett fåtal lyckliga gör det rikt.

  1. världen behöver den här karriären?

Praktiskt taget behöver du ett jobb. Så innan du dyker ner på en ny karriärväg, se om det finns en ganska god chans att någon kommer att anställa dig i slutet av den. Kolla in anställningsfrågor eller branschchatter för att bedöma om din karriär är efterfrågad.

Problem # 3: Du kan inte fatta beslut

Du är 99,99 procent garanterad att hitta flera karriärval där du kan lysa. I den här situationen är det lätt att falla in i en maskin för evig rörelse av ångest och andra gissning. Vad händer om du inte väljer rätt karriär? Men här är hemligheten: oroa dig inte för att välja det bästa alternativet; välj valfritt (välundersökt och praktiskt) alternativ. ”Välj bara en sak att göra”, föreslår grundare av Brazen Careerist Penelope Trunk.”Och om det inte fungerar, välj ett annat. Att göra ett val och prova det är en viktig karriärfärdighet.” Så var modig och vidta åtgärder – så kommer du så mycket närmare att hitta ett jobb du älskar. arbetar för Inside Jobs, en webbplats som hjälper människor att upptäcka starka karriärer och få kontakt med rätt utbildning för att uppnå sina mål. Följ henne på Pinterest.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras. Obligatoriska fält är märkta *